原标题：本年作业局势剖析，想辞去职务、换岗换作业的，请重视一下
现在没再次出现大规模赋闲的问题，但问题在于隐性赋闲人口增加了。
本年作业商场呈现出十分大的V形曲线，V形曲线是从去年底开端的，其时作业决心指数都还不错，但碰到疫情一会儿就下来了，2月底最令人心有余悸，触及V底，其时职位发布数量、求职志愿，劳动力商场到达冰点。
跟着坚决的抗疫手法出台，以及对企业各式各样的帮扶方针，咱们正真看到十分显着有一个往上走的V形。
现在还没有到达观的状况，咱们咱们都以为这个V形会一向往上走，直到前史高点，但实践上到4月忽然又停下来了，开端陡峭。底子原因是遭到海外疫情的影响。
整体来说咱们觉得没有咱们幻想的那么达观，V形康复到了平常的80%。
有一点要分外的留意，尽管咱们有作业，但一定要避免隐性赋闲的状况，所谓隐性赋闲，咱们查询了许多职工，大约45%的人薪酬缩水了，包含基本薪酬下降、奖金下降，我信任咱们咱们都看到许多新闻，许多企业高管都开端自动降薪，还有35%的人尽管有作业，但处于停薪留职状况，或许说是薪酬没有准时发放的状况。
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